企业如何告别束缚,实现办公室“主理自由”?
当传统写字楼的固定租约成为企业现金流的枷锁,“重资产”办公模式显然已追不上企业的成长节奏。越来越多的企业化身为“办公室主理人”:
当传统写字楼的固定租约成为企业现金流的枷锁,“重资产”办公模式显然已追不上企业的成长节奏。越来越多的企业化身为“办公室主理人”:
“一个人就是一支队伍”听起来很燃,可真正跑过工商、熬过深夜、敲过代码、见过客户的人才知道:单打独斗最要命的不是累,而是“没人”。
传统办公模式下,创业者常被长期租约“锁死”——人员变动时空间无法灵活调整,退租转租更是麻烦重重,要么空间浪费,要么人挤人。频繁搬迁的运营损耗更会让企业陷入资金不足的困境。